En su momento, la patronal había decidido enviar a unos 40 funcionarios  mientras realizaba una auditoría interna.

El Presidente regional del SUTCRA, Febro Rodríguez, denunció que hasta el momento, los trabajadores afectados por ésta situación no han percibido en tiempo y forma el pago de sus licencias, aguinaldos y salario vacacional.

El dirigente, recordó que FORESTEC, empresa que integra la Asociación del Transporte Forestal, era una de las pocas que intentaban adecuarse al laudo acordado, sin embargo y sin una respuesta clara, envió a todos sus 40 trabajadores al seguro de paro, medida que en una primera instancia era por 60 días, pero ese tiempo concluyó el 1° de diciembre pasado.

“A ciencia cierta, no sabemos cuál ha sido el problema; tampoco hay una investigación formal”, afirmó Rodríguez.

Hay incertidumbre, porque no se sabe si la empresa finalmente reiniciará o no las tareas, lo que podría implicar también la pérdida de varios puestos laborales.

En tanto, Febro Rodríguez cuestionó que FORESTEC pretende remitirse a la firma de un convenio, el cual tendría condiciones inferiores a las establecidas en el laudo. “Cualquier actividad tiene su consejo de salario, donde se desprende las condiciones mínimas para desarrollar la tarea; no se puede hacer nada por debajo de eso”, reiteró el Presidente regional del SUTCRA.

El 14 de enero habrá una nueva audiencia entre las partes en la Dirección Nacional de Trabajo.

Especulación.

Varios trabajadores ponen en duda la acción tomada por la patronal de FORESTEC, la cual habría despedido a toda la gerencia de la empresa, para posteriormente realizar la mencionada auditoría interna.

Según entienden algunos transportistas, la supuesta situación de FORESTEC es solo un argumento y que atrás de esto, estaría todo el sector forestal.

Los mismos consideran que el objetivo de las empresas de transporte es poner como ejemplo la situación que estaría atravesando FORESTEC, procurando poner freno a las exigencias de los trabajadores en los próximos consejos de salario.

“Esta es una movilización del sector para establecer condiciones por debajo de las que están en el actual convenio”, manifestó Febro Rodríguez.